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Sales Full-time Milano · Hybrid 2+ anni
Account Executive
Prendi le opportunità generate dal team commerciale e portale dalla demo alla firma, confrontandoti con responsabili sicurezza, imprenditori e decision maker.
Candidati ora →
60–70k€ OTE uncapped
TL;DR
- 🏗️ Levels è una startup italiana nata nel 2024 che vuole cambiare il modo in cui viene gestita la compliance nel mondo delle costruzioni.
- 📈 Veniamo da bootstrap + pre-seed e oggi abbiamo più ARR che funding raccolto.
- 🚀 Cerchiamo un'Account Executive che voglia essere protagonista, non esecutore.
- 🎯 Chi sei: 2+ anni di esperienza come AE, hai già venduto B2B e hai un track record concreto di risultati.
- 💰 Offerta: 60-70k€ OTE, variabile uncapped.
- 📍 Milano, ibrido flessibile.
Perché esiste Levels
- Ogni volta che un'impresa entra in cantiere deve oltrepassare una pila di burocrazia.
- Oggi questo significa migliaia di imprese e professionisti che ogni giorno verificano documenti per poter lavorare.
Levels nasce per cambiare questo processo alla radice.
- Abbiamo sviluppato Operatore Sicurezza, un software AI-native che automatizza la verifica documentale delle imprese in cantiere e permette di gestire la compliance in modo più veloce, accurato e scalabile.
- Vogliamo creare un mondo in cui basti firmare il contratto per iniziare a lavorare, senza aspettare tempi burocratici o verificare pile di carta. Vogliamo rendere l'accesso in cantiere immediato.
- Siamo ancora all'inizio e c'è tanto da costruire.
Il ruolo
- Entrerai nel team Sales di Levels come Account Executive.
- Prenderai le opportunità generate dal nostro team commerciale e le porterai dalla demo alla firma, confrontandoti con responsabili sicurezza, imprenditori e decision maker aziendali.
- I processi esistono, ma vanno continuamente stressati e migliorati.
Chi entra oggi avrà quindi un impatto reale non soltanto su quanto vendiamo, ma anche sulle fondamenta di un Championship Sales Team.
Cosa farai
- New Business Ownership: prenderai ownership delle opportunità qualificate dalla demo alla firma, con responsabilità diretta sulla generazione di nuovo ARR.
- Comprensione profonda del cliente: lavorerai con responsabili sicurezza, imprenditori e decision maker per comprendere processi, problemi, priorità e motivazioni d'acquisto prima di costruire la proposta.
- Gestione di trattative multi-stakeholder: guiderai deal con più interlocutori, identificando champion, decision maker e possibili blocker e costruendo il percorso necessario per arrivare alla firma.
- Partnership con i BDR: lavorerai a stretto contatto con il team BDR per migliorare qualità delle opportunità, prioritizzazione degli account e conversione della pipeline.
- Ownership di target e pipeline: sarai responsabile dei tuoi risultati commerciali e della gestione rigorosa delle opportunità e del forecast.
- Feedback dal mercato: porterai insight strutturati da prospect e clienti a Product e Marketing, contribuendo alle decisioni su prodotto e go-to-market.
- Sales Playbook: contribuirai continuamente a migliorare il modo in cui Levels vende, trasformando ciò che funziona in pitch, talk track, template e best practice riutilizzabili dal team.
Chi cerchiamo
Cerchiamo persone che hanno già dimostrato di saper vendere e ambiscono a crescere ancora di più. In particolare:
- hai 2+ anni di esperienza come Account Executive, preferibilmente in startup o scale-up in forte crescita;
- hai già venduto software B2B SaaS in contesti tech a forte crescita;
- hai lavorato su trattative con più interlocutori e diversi decision maker;
- impari in fretta, non ti spaventi a fare domande difficili e a chiedere feedback. Ti piace documentare ciò che impari nel tuo lavoro e metterlo a disposizione di tutti.
Sei la persona giusta se
- Vuoi ottenere risultati importanti. Ti piace alzare sempre l'asticella e non ti basta fare bene il compitino.
- Hai ownership. Quando c'è un problema non ti limiti a segnalarlo ma cerchi una soluzione.
- Impari velocemente. Cerchi feedback, riconosci gli errori e migliori rapidamente il tuo modo di lavorare.
- Vuoi farti il cu*o. Abbiamo obiettivi ambiziosi e c'è ancora tanto da costruire. Non è un lavoro tranquillo.
Cosa offriamo
- 60-70k€ OTE uncapped
- Buoni pasto (8€/giorno) e buoni acquisto (1.000€/anno)
- Lavoro ibrido flessibile su Milano – Talent Garden Calabiana
- Responsabilità e impatto sulla crescita dell'azienda
- Meritocrazia: responsabilità e opportunità crescono con i risultati
- Ambiente informale ma esigente
Processo di selezione
- Screening call — 30 min
- Sales interview + role-play — 1h
- Founder / cultural interview — 1h
Se pensi di poter alzare il livello del nostro team Sales, fatti notare.
Ti rivedi in questo ruolo?
Candidati ora, rispondiamo in fretta.
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Verifichi un'impresa una volta e la riusi su ogni cantiere: documenti, scadenze e conformità in un unico Albo Imprese.
150k+
documenti analizzati
2000+
cantieri gestiti